Wat is een screening?

Een screening betekent:

Screenen is het door onderzoek bepalen of bepaalde kenmerken van sollicitanten aanwezig zijn, deze nauwkeurig onderzoeken en op betrouwbaarheid controleren. Meestal wordt dan ook de achtergrond van de sollicitant gecontroleerd en eventuele misdragingen kenbaar gemaakt. Vaak wordt er gebruik gemaakt van de term 'pre-employment screening' letterlijk vertaald; 'Voor het aan het werk gaan controleren'.
Een van de belangrijkste onderdelen voor een succesvolle organisatie staat of valt met goed en betrouwbaar personeel. Dit is dan ook de reden dat steeds meer werkgevers de achtergronden van hun toekomstig werknemers willen nagaan, de zogenoemde pre-employment screening.
Meer informatie over een pre-employment screening.